,

План работы комиссии на 2018 год

ПЛАН

работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению

муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Оренбургский район и урегулированию конфликта интересов на 2018 год

 

п.п.

Мероприятия

Цель

Срок исполнения

Ответственный

I. Организационная работа

1.

Подведение итогов работы комиссии за 2017 год

 

Совершенствование организации деятельности комиссии

I квартал

2018 года

Журикова Т.В.

2.

Рассмотрение предложений по обеспечению эффективности и совершенствованию деятельности комиссии и включение их в план работы комиссии

Повышение эффективности деятельности комиссии

по мере поступления

Журикова Т.В.

II. Внедрение механизмов контроля соблюдения муниципальными служащими

требований к служебному поведению

3.

Рассмотрение результатов сверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах

имущественного характерас данными за предыдущий период и предоставление их в установленные сроки

Содействие обеспечению соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению

II квартал

2018 года

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

4.

Рассмотрение результатов проверки полноты и достоверности сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах

имущественного характера муниципальных служащих

Содействие обеспечению соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению

По мере проведения проверок

Митин А.Н.

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

5.

 

 

 

Подведение итогов выполнения плана мероприятий по противодействию коррупции в администрации МО Оренбургский район и выработка предложений по повышению эффективности принимаемых мер

Выработка мер по профилактике коррупционных проявлений

1 раз в полугодие

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

6.

Рассмотрение информации о нарушении муниципальными служащими требований к служебному поведению

Устранение причин коррупции

По мере поступления информации

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

7.

Рассмотрение информации о наличии у муниципального служащего личной заинтересованности, которая может привести или приводит к конфликту интересов

Устранение причин коррупции

По мере поступления информации

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

II. Внедрение механизмов дополнительного внутреннего контроля деятельности муниципальных  служащих, исполняющих должностные обязанности, в наибольшей мере подверженных риску коррупционных проявлений

8.

Рассмотрение материалов служебных проверок о фактах нарушения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

Снижение уровня коррупционных проявлений

По мере поступления материалов

Митин А.Н.

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

9.

Уточнение (корректировка) перечня коррупционно опасных функций и коррупционно опасных должностей в администрации МО Оренбургский район, выполнение и замещение которых связано с коррупционными рисками, на основании оценки коррупционных рисков

Исключение условий проявления коррупции

II-III кварталы 2018 года

Митин А.Н.

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

Соколов А.В.

10.

Рассмотрение обращений граждан, замещавших должности муниципальной службы, о даче согласия на замещение должности в организации, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности  муниципального служащего

Устранение причин коррупции

По мере поступления обращений

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

11.

Рассмотрение уведомлений муниципальных служащих о выполнении ими иной оплачиваемой работы

Снижение уровня коррупции

По мере поступления уведомлений

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

12.

Рассмотрение уведомлений муниципальных служащих о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Снижение уровня коррупции

По мере поступления уведомлений

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

13.

Рассмотрение заявлений муниципальных служащих  о невозможности предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на бывших супруг (супругов) и несовершеннолетних детей

Исключение условий проявления коррупции

I – II кварталы, но не позднее 30 апреля 2018 года

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

14.

Рассмотрение информации, поступившей из правоохранительных и иных органов и учреждений, по фактам, препятствующим назначению на должности муниципальной службы

Исключение условий проявления коррупции

По мере поступления информации

Митин А.Н.

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

15.

Рассмотрение фактов, изложенных в  представлениях (протестах), информациях прокуратуры Оренбургского района 

Устранение нарушений законодательства о муниципальной службе, противодействии коррупции

По мере поступления представлений (протестов), информаций

Митин А.Н.

Соколова Н.А.

Журикова Т.В.

16.

Утверждение (одобрение) памяток и рекомендаций по вопросам предотвращения и урегулирования конфликта интересов, противодействия коррупции

Содействие обеспечению соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению

По мере разработки памяток (рекомендаций)

Митин А.Н.

Журикова Т.В.

IV. Информирование о работе комиссии

17.

Размещение и обновление на сайте информации о деятельности комиссии (положение и состав комиссии, информация об итогах работы и т.д.)

Информирование граждан и организаций о работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению

Ежеквартально

Митин А.Н.

Журикова Т.В.